Вчера, 27 февраля, в Якутске прошел открытый отбор в рамках проекта «Работающая Якутия. Кадры». На ярмарке вакансий присутствовало 126 соискателей, среди которых были участники специальной военной операции и их семьи. В результате 95 кандидатов были отобраны для дальнейшего трудоустройства, сообщает пресс-служба главы и правительства республики.
Шестеро участников — ветераны специальной военной операции, для которых были организованы углубленные собеседования с представителями крупных региональных компаний, таких как АО «Алмазы Анабара», ПАО «Якутскэнерго» и ЯТЭК.
Кроме того, благодаря видеоконференциям, 53 соискателя из различных районов республики, включая Верхневилюйский, Горный, Хангаласский, Нерюнгринский, Олекминский, Ленский и Таттинский, смогли пройти собеседования, что позволило охватить больше людей и помочь им в поиске подходящей работы.
Организаторы подчеркнули, что данное мероприятие стало важным шагом в поддержке трудоустройства и профессионального развития граждан, и выразили благодарность всем участникам.
На ярмарке были представлены вакансии от таких компаний, как АО «Саханефтегазсбыт», ПАО «ЛОРП», АО «Теплоэнергосервис», АО «Сахатранснефтегаз», ООО «УК «Колмар», АО «Южно-Верхоянская горнодобывающая компания», ООО «Эльгауголь», АО «Сахаэнерго» и МУП «ЯПАК». В рамках открытого отбора было представлено 488 вакансий на 1092 рабочих места.
Участники имели возможность пройти собеседования с работодателями, выбрать подходящие варианты трудоустройства и получить консультации по профессиональному обучению и составлению резюме. Это создало условия для поиска оптимальных предложений для каждого соискателя.