В Якутске прошел тренинг для линейных руководителей АО «Сахатранснефтегаз», организованный в рамках программы «Развитие вовлеченности персонала на 2024-2025 гг.». Обучение, проведенное тренером Екатериной Русаковой из аналитико-консалтинговой группы «Мотивация», было сосредоточено на навыках управления сотрудниками, эффективной коммуникации и управлении командой.
Целью тренинга было определить роль руководителя в достижении новых результатов и ознакомить участников с основными управленческими функциями, необходимыми для развития лидерских качеств. Екатерина Русакова подчеркнула важность этих навыков для успешного управления.
Генеральный директор компании Алексей Колодезников отметил значимость подобных мероприятий для повышения профессиональных навыков сотрудников и укрепления корпоративной культуры. Он указал, что тренинги способствуют формированию высокопроизводительных команд и раскрытию потенциала сотрудников, а также мотивируют их к дальнейшему развитию.
Тренинг стал важным шагом в поддержании устойчивых организационных изменений в АО «Сахатранснефтегаз» и создании культуры осознанного лидерства.
